Série Destination Travailler PARTOUT : Territoires pionniers (5/5)

Cap sur les pionniers : pourquoi devenir une Destination Travailler PARTOUTᴹᴰ en 2025

Certaines régions attendent les tendances. D’autres les devancent.

En 2025, les attentes des voyageurs changent : le télétravail permet la  mobilité, les saisons s’étirent, les façons de voyager évoluent. Dans ce contexte, accueillir les citoyens éphémères, c’est prendre de l’avance — économiquement, socialement et territorialement..

Une opportunité à portée de main

Les citoyens éphémères sont prêts :

• Leur nombre augmente chaque année 
• Ils cherchent activement des lieux où s’installer temporairement 
• Ils voyagent hors saison, hors des circuits classiques, et hors des foules

Ils ne cherchent pas des destinations : ils cherchent des expériences de vie : des lieux accueillants où ils pourront vivre, travailler et explorer au quotidien.

Les ATR qui les reconnaîtront comme une clientèle à part entière pourront :

• Réduire la pression sur les lieux surfréquentés 
• Générer des retombées économiques régulières, en semaine et hors saison 
• Valoriser les lieux méconnus, oubliés, mais porteurs de sens et d’authenticité

Pourquoi maintenant ?

Parce que toutes les conditions sont réunies :

• Le télétravail est une réalité durable pour près d’un million de québécois 
• 40 % de la main-d’œuvre mondiale exerce une forme ou une autre de travail à distance
• Les voyageurs cherchent à ralentir et à s’ancrer 
• La stratégie touristique du Québec pour 2025‑2030 met l’accent sur trois leviers : désaisonnalisation, étalement géographique et développement durable 
• Et surtout : vous n’avez pas besoin de tout inventer. Vous avez déjà les lieux. Il suffit de les révéler

C’est un choix à la fois stratégique et humain : devenir Destination Travailler PARTOUTᴹᴰ, c’est s’engager concrètement dans une approche de tourisme lent, fondée sur le respect du rythme des territoires et de ceux qui les habitent — même temporairement.

Ce que vous y gagnez comme territoire pionnier

Avec le programme Destination Travailler PARTOUTᴹᴰ, PARTOUT chez nous accompagne les territoires qui souhaitent structurer leur accueil :

• Mobilisation et attestation des lieux propices au télétravail (cafés, bibliothèques, hébergements, etc.) 
• Valorisation des ressources locales (épiceries, boulangeries, fermes, musées, centres culturels) pour faire vivre le territoire 
• Ajout des attraits touristiques propices à l’exploration hors des circuits classiques 
• Intégration des lieux dans l’application SloNomad 
• Création d’une vitrine numérique régionale dédiée 
• Formation des gestionnaires de lieux à l’accueil des citoyens éphémères 
• Suivi et évaluation des retombées sur le territoire 
• Accompagnement stratégique sur mesure tout au long du déploiement

C’est une solution complète, adaptée à la réalité des régions, qui valorise ce qui est déjà là tout en donnant les moyens d’aller plus loin.

En devenant Destination Travailler PARTOUTᴹᴰ, vous prenez position pour :

• Un tourisme plus humain, plus lent, plus enraciné 
• Une fréquentation mieux répartie, plus régulière 
• Une économie touristique vivante, hors des événements ponctuels 
• Une reconnaissance comme territoire innovant, aligné avec les nouvelles aspirations des voyageurs et des citoyens

Et si c’était vous ?

Et si la votre région était parmi les premières ?

Et si vous étiez le territoire qui montre qu’un nouveau  tourisme est non seulement possible, mais déjà en marche ?

Envie d’en discuter ou de passer à l’action ? Écrivez-moi !

– Julie, co-fondatrice de PARTOUT chez nous  
info@partoutcheznous.ca
🏡  🧑‍💻  🗺️

__